Chiraz Muradin
  • Home
  • Over Ons
  • Team
  • Expertises
  • Vacatures
  • Nieuws
  • Contact
  • Menu

LEGAL UPDATE: WERKGEVERS MET ZZP’ERS OPGELET!

Met het recente “IAOW- arrest” van 6 november 2020 heeft de Hoge Raad in een kwestie tegen de Gemeente Amsterdam een relevante uitspraak gewezen voor werkgevers die werken met zelfstandigen. Kort gezegd, oordeelt de Hoge Raad dat als de inhoud van een overeenkomst voldoet aan de definitie van de arbeidsovereenkomst volgens art. 7:610 BW, de overeenkomst moet worden aangemerkt als een arbeidsovereenkomst. Ook als partijen dat vooraf niet zo hadden bedoeld.

De Hoge Raad legt uit dat er in feite twee vragen van elkaar moeten worden onderscheiden. Eerst moet op basis van het Haviltex-criterium worden vastgesteld welke rechten en verplichtingen partijen over en weer zijn aangegaan (uitleg van de overeenkomst). Daarbij speelt de partijbedoeling een belangrijke rol. Als die rechten en verplichtingen eenmaal zijn vastgesteld, dient de rechter te beoordelen of sprake is van in de wet benoemde overeenkomst in verband met de daaraan te ontlenen rechtsbescherming (kwalificatie van de overeenkomst). In de praktijk is de kwalificatie daarom veelal beperkt tot de vraag: is er sprake van een arbeidsovereenkomst (met relatief veel bescherming voor de “werknemer”) of een overeenkomst van opdracht?

Met deze uitspraak is duidelijk geworden dat de partijbedoeling geen rol speelt rol bij de kwalificatievraag over het type overeenkomst, maar wel bij de daaraan voorafgaande uitlegvraag over de inhoud van de overeengekomen rechten en verplichtingen. Deze uitspraak leidde daarom ook tot een Pyrrusoverwinning tegen de Gemeente, want hoewel de klacht juridisch gezien slaagde, leidde de klacht niet tot cassatie door de Hoge Raad, omdat al uit de ‘uitlegvraag’ bleek dat partijen geen loon (één van de wettelijke vereisten voor een arbeidsovereenkomst) waren overeengekomen. Desalniettemin kan deze uitspraak tot gevolg hebben dat een overeenkomst met een zogenaamde zelfstandige, die nu wordt aangemerkt als opdrachtovereenkomst omdat partijen daarvoor ‘gekozen’ hebben, in het vervolg kan worden aangemerkt als een arbeidsovereenkomst met alle juridische en fiscale gevolgen van dien.

Deel dit nieuws
  • Deel via Facebook
  • Deel via Twitter
  • Delen via WhatsApp
  • Deel via LinkedIn
  • Delen via e-mail

Chiraz Muradin B.V. | NoMA House | Gustav Mahlerlaan 1212 | 1081 LA Amsterdam
T: +31 20 308 5924 | E: info@chirazmuradin.com

Algemene Voorwaarden | Klachtenregeling | Rechtsgebiedenregister | Privacyreglement

KVK: 77532104 | BTW: NL861037509B01

Scroll naar bovenzijde

Deze website maakt gebruik van cookies. Als u doorgaat met het bezoeken van deze website stemt u in met het gebruik van cookies.

OkPrivacyreglement


Hoe wij cookies gebruiken

We kunnen vragen om cookies op uw apparaat te plaatsen. We gebruiken cookies om ons te laten weten wanneer u onze websites bezoekt, hoe u met ons omgaat, om uw gebruikerservaring te verrijken en om uw relatie met onze website aan te passen.

Klik op de verschillende rubrieken voor meer informatie. U kunt ook enkele van uw voorkeuren wijzigen. Houd er rekening mee dat het blokkeren van sommige soorten cookies van invloed kan zijn op uw ervaring op onze websites en de services die we kunnen bieden.

Essentiële Website Cookies

Deze cookies zijn strikt noodzakelijk om u diensten aan te bieden die beschikbaar zijn via onze website en om sommige functies ervan te gebruiken.

Omdat deze cookies strikt noodzakelijk zijn om de website te leveren, heeft het weigeren ervan invloed op het functioneren van onze site. U kunt cookies altijd blokkeren of verwijderen door uw browserinstellingen te wijzigen en alle cookies op deze website geforceerd te blokkeren. Maar dit zal u altijd vragen om cookies te accepteren/weigeren wanneer u onze site opnieuw bezoekt.

We respecteren volledig als u cookies wilt weigeren, maar om te voorkomen dat we u telkens opnieuw vragen vriendelijk toe te staan om een cookie daarvoor op te slaan. U bent altijd vrij om u af te melden of voor andere cookies om een betere ervaring te krijgen. Als u cookies weigert, zullen we alle ingestelde cookies in ons domein verwijderen.

We bieden u een lijst met opgeslagen cookies op uw computer in ons domein, zodat u kunt controleren wat we hebben opgeslagen. Om veiligheidsredenen kunnen we geen cookies van andere domeinen tonen of wijzigen. U kunt deze controleren in de beveiligingsinstellingen van uw browser.

Overige externe diensten

We gebruiken ook verschillende externe services zoals Google Webfonts, Google Maps en externe videoproviders. Aangezien deze providers persoonlijke gegevens zoals uw IP-adres kunnen verzamelen, kunt u ze hier blokkeren. Houd er rekening mee dat dit de functionaliteit en het uiterlijk van onze site aanzienlijk kan verminderen. Wijzigingen zijn pas effectief zodra u de pagina herlaadt

Google Webfont Instellingen:

Google Maps Instellingen:

Google reCaptcha instellingen:

Vimeo en Youtube video's insluiten:

Privacy Beleid

U kunt meer lezen over onze cookies en privacy-instellingen op onze Privacybeleid-pagina.

Privacy Policy
Accept settingsHide notification only